为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照主题教育工作安排，12月19日下午，集团党委副书记、董事、总经理尹传桂一行赴合肥政文国际会展管理有限公司调研，集团党委委员、纪委书记、监察专员、监事会主席赵胜等陪同调研。

调研组一行听取了公司经营情况及下一步工作计划，党建工作及主题教育进展情况工作汇报。

     座谈会上，会展公司相关负责人就党建和经营工作作简要汇报，重点介绍了当前公司发展的概况、业务板块和下一步发展战略。

集团公司领导为政文会展的发展思路提供了宝贵的指导意见

   集团公司领导在听取汇报后对政文会展的发展规划和业务模式给予了充分肯定，并就公司的自办展及其在市场上的竞争力进行了深入探讨，鼓励政文会展要进一步加强自身能力建设，规范业务流程，优化调整产业链上下游的合作企业，充分发挥会展协会作用，创造良好的会展产业生态环境。

  赵胜书记就如何加强纪检监察工作，提出三点建议:一是要“敢作敢为”，要有容错的机制和纠错的决心，首先要想干事，敢于担当，勇于担当；二是要“善作善为”，牢记制度既是“紧箍咒”也是“护身符”，在执行制度不走样的同时，对一些工作的开展要有预见性、有研判；三是要“有所为，有所不为”，形成底线意识和底线思维，做到能干事、干成事、不出事，牢牢把握住党风廉政建设，在做到正向激励的同时，班子成员也要履行好监督主体责任。

不改变认知，你的眼前就是世界；改变认知，世界就在你的眼前

   调研会最后，尹传桂总经理在总结发言时首先代表集团公司向政文会展今年取得的良好成绩表示祝贺，同时感谢大家的辛勤付出，并结合主题教育宣讲和“四下基层”的工作要求，与政文会展的同志们分享交流。

  她指出，政文会展抓住了疫后恢复窗口期、产业发展机遇期、招引投促黄金期，今年会展工作起步便提速、开局便争先，上下一心拼搏奋斗，会展品牌形象得以塑造，策展实力得以公认，成绩可喜、成果可贺。但面对技术更迭的不可预见性，业态发展的“破坏性”，市场竞争的不确定性，要走出认知疆界，从零思考、重新审视，摆好姿势迎接业态重塑，打开格局着眼产业未来。要学会从总书记思想里面找“根本遵循”，谋划“会展+”产业新局，在数智、绿色、跨界融合上下功夫，发挥会展乘数效应，加快智慧升级，推动展销结合；学会从国家战略中找“航行灯塔”，开发文娱旅游产品，探索艺术文化常策常展，促进会展生活化、本地化；学会从行业趋势中找“灵感来源”，整合展商资源，挖掘新奇点、吸引点、消费点，让观展“边逛边购、边逛边玩、边逛边乐”。

    她强调，2024年，政文会展要主动借力集团资源，紧跟市场动向，改变认知、精进学习，奋力打造“会展+”产业体系，在业内争先进位，对此提出三点要求：

组织建设要更强
   要同向发力，“上下同欲者胜”，企业上下要聚心聚德聚智聚力，把组织锻造为一块“无坚不摧的钢铁”。要岗位练兵，“事非经过不知难”，让干部到一线“摸爬滚打”，磨炼意志、增长才干。
改革创新要更勇
  要“比一比”，审视行业位次，努力达到“不是最好就做到最好”。要“走出去”，联动合肥都市圈、靠拢长三角，走进社区、融入街区，拓展服务外沿。要“考起来”，用好用活机制，奖勤罚懒、容错纠错，让敢担当的干部能担当，让敢作为的干部有作为。要“搭起来”，优化“前中后”组织体系，后台有保障、中台有调度，前台心无旁骛扛枪打仗。
工作作风要更优
   干事创业要敢带头，层层压紧、层层落实，一级做给一级看，一级带着一级干。凝聚力量要靠群众，听一线群众呼声，向年轻职工拜师，党群打成一片、想在一块、干在一起。提升服务要顾两头，兼顾策展办展、观展看展两类需求，不放过细节、不跳过难题，优化服务方式，提升服务体验。
    最后，尹传桂强调，政文会展要永不自满、守正创新，练就一身硬功夫，勇敢面对新挑战，为集团高质量发展贡献更多力量。